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セミナー詳細
セミナーのご案内
| テーマ | 『人事・労務担当者のリスク・マネジメントセミナー』 |
|---|---|
| 日程 | ７月１０日(金） PM1:00～5:30 和歌山ビッグ愛 会議室８０１号 |
| 会場 | 和歌山ビッグ愛 地図 |
| 受講料 | 会員企業様 お一人様 ５，２５０円 一般企業様 お一人様 ８，４００円 ＊消費税込み |
| 定員 | ５０名 |
| 目的 | 人事・労務部門が抱える主要なリスクについて、その基本知識や実務対応を、最近の法改正等のポイントと合わせて、実践的に解説いたします。 |
| 講師 | ㈱人事サポートプラスワン 代表取締役 経営士 松本 健吾 氏 |
| 講師略歴 | 神戸学院大学法学部卒業。経営士（社団法人日本経営士会正会員）。中堅製薬会社勤務を経て、平成７年小嶋経営労務事務所に入所、経営推進部長として活動するかたわら、平成１０年頃より関連会社である株式会社コンサル・コープのチーフコンサルタントを兼任する。平成１９年に株式会社人事サポートプラスワンを設立し、企業の経営指導を中心に、講演、執筆活動を行っている。 著書（共著を含む）に、『使用人兼務取締役をめぐる法律と税務』（新日本法規出版）、『総務部の仕事がわかる』（実業之日本社）、『人事部の仕事がわかる』（実業之日本社）他多数。 |
| カリキュラム | １．今、企業が抱える人事・労務のリスクをチェック ２．これからの時代の人事担当者の役割 （１）雇用環境の変化と雇用形態の多様化 （２）人事に期待される役割とは ３．人事労務を取り巻く雇用リスクの増大 （１）戦力とならない社員を雇用するリスク （２）解雇・雇止めのリスク （３）退職金制度を設けるリスク （４）営業社員の事業場外労働のリスク （５）名ばかり管理職のリスク （６）書類等が整備されていないリスク （７）差別的取扱いのリスク （８）安全配慮義務で訴えられるリスク （９）社会保険未加入リスク |
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