セミナー詳細

セミナーのご案内

テーマ	若手・中堅社員向け『できる社員の“仕事力”養成講座』
日程	９月７日(水) １３：３０～１７：３０和歌山ビッグ愛　会議室５０２号＜追加開催＞１０月５日(水) １３：３０～１７：３０和歌山ビッグ愛　会議室５０１号
会場	和歌山ビッグ愛地図
受講料	会員企業の方　５，２５０円一般企業の方　８，４００円（テキスト・消費税込み）
定員	３０名
目的	企業にとって「必要な社員」とは様々な課題に対して、常に問題意識・改善意識を持ち、それらを解決していく“意欲”と“能力”を持った社員です。今回の講座では事例研究や演習を通じて「できる社員」になるための『問題解決スキル』を修得していただきます。会社の将来を担う若手・中堅社員育成のため、是非とも本講座を活用願います。 ※早々に定員に達しましたが、希望者多数のため追加開催しました。
講師	ＥＭＩコンサルティング代表福井充雄氏
講師略歴	昭和４１年大阪生まれ。大学卒業後、監査法人、教育研修・経営コンサルティング会社を経て独立し、ＥＭＩコンサルティングを設立。製造・卸・小売・サービス業と幅広い分野にわたり組織改革、経営計画策定、営業力強化などの経営コンサルティングを実施。大手企業での研修、銀行系や各団体でのセミナー講師としても活躍中で、“わかりやすく”をモットーにした熱血指導には定評がある。
カリキュラム	１．会社が必要とする人材とは？　（１）選別時代を勝ち抜く社員の条件　（２）社外で通用する人間になれ！　（３）プロ意識を持ち、成果を出せ！　（４）自分のコストを常に意識して行動せよ！２．実力時代の必須スキル　（１）できる社員とできない社員の違い　（２）職場の改善を常に考えろ！　　　　　　　（３）問題解決力は普遍的なスキル　（４）問題解決人間になれ！３．問題解決へのアプローチ　（１）なぜ？という追求が思考力を磨く　（２）問題の本質の捉え方　（３）問題解決が出来ない３つの理由　（４）現場・現実主義に徹して情報収集４．問題解決のテクニック　（１）戦略的問題解決手法　　　　①思考編　②技術編　＜演習＞　（２）社内で出来るトレーニング　　　　①会議　②「報・連・相」　③業務日報　（３）成功企業事例研究５．問題解決の実践　（１）提案・企画で仕事が変わる　（２）新市場・新商品を創り出せ　（３）ヒット商品は問題解決から生まれる　　　　＜事例研究＞６．まとめ・質疑応答

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